Abraham Maslow a établi une règle de priorité concernant les
besoins, désirs et motivations. La pyramide de Maslow sert à les identifier et
à les hiérarchiser. Cet outil offre une base de réflexion permettant de
positionner les personnes et produits et est ainsi un instrument pratique de
réflexion dans le monde des affaires. C’est une méthode qui peut aider à mieux
cerner un public visé, p.ex. on ne vend pas une voiture de luxe à une personne
n’ayant rien à manger. Cette hiérarchie issue de la pyramide de Maslow s’adapte
à chaque environnement spécifique et les 5 niveaux de besoins deviennent plus
ou moins importants.
La pyramide de Maslow est constituée de 5 niveaux de besoins :
·
Besoins physiologiques ;
·
Besoins de sécurité ;
·
Besoins d’appartenance ;
·
Besoins
d’estime de soi ;
·
Besoin
d’autoréalisation.
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